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Congreso amplía derechos de lactancia materna con aprobación de proyecto 24481

Licencia podrá renovarse cada tres meses en período de lactancia. Empresas deben aumentar tiempo requerido para extracción de leche

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La Asamblea Legislativa aprobó una ampliación de los derechos de lactancia materna, que permitirá extender la licencia cada tres meses, durante todo el período en que el bebé sea alimentado con leche materna, e incluir períodos para extracción de leche durante la jornada laboral.

El proyecto 24481 "Ley para proteger, promover y apoyar la lactancia materna", impulsado por el diputado Antonio Ortega, del Frente Amplio (FA), fue aprobado en su segundo debate en forma unánime en la comisión con potestad plena tercera, este miércoles 18 de marzo.

Le dieron el aval final 5 diputados del Partido Liberación Nacional (PLN), dos del Partido Unidad Social Cristiana (PUSC), dos de la bancada oficialista, y uno del Partido Liberal Progresista (PLP), uno de Nueva República (NR), una independiente y una del FA.

La diputada Rocío Alfaro, del FA, aseguró:

Lo que hace el proyecto es examinar la experiencia real de una bandera que hace tiempo no se revisa, para dar condiciones para que las madres puedan amamantar y dar salud a nuevas generaciones.

La legislación anterior no consideraba el tiempo para la extracción de leche: esto se actualiza.

Solo el 27% de los bebés llega a los seis meses amamantándose

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El proyecto de ley señala que solo el 27% de los bebés en Costa Rica llega a los seis meses amamantándose, por lo que se plantea la necesidad de actualizar la legislación para mejorar esta situación.

La lactancia prolongada tiene beneficios nutricionales y emocionales que promueven la salud de los niños. En este sentido, los bebés que son amamantados durante más tiempo se enferman menos, y se recuperan más rápido de las enfermedades. Por ello, este proyecto de ley establece que la licencia de trabajo (un mes antes del nacimiento y tres meses posteriores) se podrá ampliar cada tres meses, por todo el tiempo que el bebé sea alimentado con leche materna, mediante certificación médica.

En el lugar de trabajo, la madre en período de lactancia dispondrá de una hora para amamantar al niño, para lo que podrá elegir entre llegar una hora después o salir una hora antes del horario habitual, o utilizar intervalos de media hora dos veces al día, o de 15 minutos cada dos horas en las jornadas ordinarias o 15 minutos cada tres horas en las jornadas extraordinarias.

Además, se estipuló que los empleadores deberán procurar a la madre en período de lactancia de espacios durante la jornada laboral para la extracción de leche, cada vez que la trabajadora tenga la necesidad fisiológica.

El proyecto de ley debe ser firmado por el presidente Rodrigo Chaves y publicarse en La Gaceta para convertirse en ley.

Beneficios Principales de la Lactancia Materna

  • Nutrición Superior: Es el alimento perfecto, adaptado dinámicamente a las necesidades del bebé en cada etapa, con la cantidad justa de nutrientes.
  • Sistema Inmune y Salud: Protege contra diarreas, infecciones respiratorias, asma, alergias y reduce el riesgo de síndrome de muerte súbita.
  • Desarrollo a Largo Plazo: Ayuda a prevenir la obesidad infantil, diabetes tipo 2 y mejora el desarrollo cerebral y cognitivo.
  • Salud Materna: Ayuda a la rápida recuperación uterina, reduce la depresión posparto y disminuye el riesgo de cáncer de mama, ovario y osteoporosis.
  • Vínculo Afectivo: Fortalece la conexión emocional entre la madre y el hijo.
  • Sostenibilidad y Economía: Es gratuita, está siempre disponible, a la temperatura adecuada y no genera residuos ni envases.
La Organización Mundial de la Salud (OMS) recomienda la lactancia materna exclusiva durante los primeros seis meses de vida y continuada, junto con alimentos complementarios adecuados, hasta los dos años o más.

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Redacción

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